Gender Pay Gap
Gender Pay Gap: in Italia una donna su due non lavora
La chiave per migliorare la situazione è la formazione: tra gli under 30 il gender pay gap medio si attesta intorno all’8% e il divario è del 9,4 fra i non laureati e del 5,9 tra i laureati. La laurea è un fattore importante e la quota di donne laureate oggi supera quella dei maschi