Gender Pay Gap

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    Gender Pay Gap: in Italia una donna su due non lavora

    La chiave per migliorare la situazione è la formazione: tra gli under 30 il gender pay gap medio si attesta intorno all’8% e il divario è del 9,4 fra i non laureati e del 5,9 tra i laureati. La laurea è un fattore importante e  la quota di donne laureate oggi supera quella dei maschi